Terug naar jobs

Software Delivery Manager

Als Software Delivery Manager bij Codrigo combineer jij jouw skills als Agile Project Manager met je technische achtergrond. Je denkt zowel op organisatorisch als strategisch vlak mee met de klant en denkt na over hoe software zo efficiënt mogelijk opgeleverd kan worden door zowel nieuwe als bestaande teams.

Info

Wat je kunt

  • Agile methodologie heeft voor jou geen geheimen.
  • Je hebt een neus voor escalerende situaties op het gebied van software delivery. Hierdoor kan je zelfzeker aantonen welke risico’s en bepaalde beslissingen een impact teweeg zullen brengen.
  • Je ondersteunt klanten om toe te werken naar een volledig agile delivery model.
  • Jij zorgt ervoor dat projecten op tijd worden opgeleverd en volgens het vooropgestelde budget. Je bewaakt de kwaliteit en stuurt bij waar nodig.
  • Je kan cross-team coachen om ervoor te zorgen dat het werk naadloos in elkaar overvloeit. Bottlenecks mitigeren is jouw specialiteit.
  • Aan de hand van verschillende processen bij klanten stel je een volledige Application Lifecycle Management pipeline voor.
  • Je begrijpt de technische aspecten binnen jouw teams en neemt beslissingen aan de hand van technische feedback van ontwikkelaars die invloed hebben op de scope en timing.

Wie je bent

  • Je hebt een technische achtergrond en hebt ten minste 5 jaar ervaring als Agile Project Manager, Delivery Manager of Scrum Master.
  • Je bent een energieke en empathische veranderaar die in staat is om te communiceren met klanten met verschillende technische vaardigheden.
  • Je bent zeer communicatief en hebt een groot analytisch denkvermogen.
  • Je hebt een enorme passie voor wat je doet en bent heel overtuigend.
  • Je kan complexe ideeën zowel mondeling als schriftelijk effectief communiceren

Ons aanbod

Als ambitieuze startup binnen het Bewire ecosysteem geloven wij er in dat mensen met de juiste ingesteldheid, knowhow en skills samen brengen de sleutel tot succes is om elk software project tot een goed einde te brengen.
Afhankelijk van je ervaring bieden we een aantrekkelijk loon, aangevuld met een heleboel extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, tankkaart, groeps- en hospitalisatieverzekering…maar dat is niet alles!
Straffe agile projecten ontwikkel je enkel met de hulp van experten in hun vakgebied. Daarom bieden we je trainingen en workshops op maat om ervoor te zorgen dat je het beste uit jezelf naar boven haalt!

Onze sollicitatieprocedure

  1. 01 Nadat jij op ‘send’ klikt, belandt jouw sollicitatie meteen in het postvak van een coördinator. Deze bekijkt uitvoerig jouw cv en motivatie en zal, indien je in aanmerking komt voor een functie, contact opnemen. Ben je niet de juiste kandidaat voor dit profiel? Dan voorzien we jou ook van een persoonlijk antwoord.

  2. 02 We willen dat alles snel en efficiënt verloopt. Daarom doen we er alles aan om je vanaf de eerste kennismaking een goed beeld te geven van Bewire en haar deelbedrijven. Hier voelen we meteen aan of we langs beide kanten een ‘klik’ hebben. Motivatie, mindset en skillset spelen hier uiteraard een grote rol. We brengen je tijdens dit gesprek ook meteen in contact met een beslissingsnemer, waardoor we de selectieprocedure zo kort mogelijk houden.

  3. 03 Jouw evaluatie wordt onder de loep genomen en besproken. Ben je de kandidaat die we zochten? Of ben je niet de ideale match voor de openstaande functie? In beide gevallen voorzien we jou van persoonlijke feedback.

  4. 04 Werd je aangenomen als nieuwe Bewire werknemer? Dan treedt de administratieve molen meteen in werking zodat je vanaf jouw eerste dag meteen voorzien bent van een laptop, logingegevens, professioneel e-mailadres en welkomstpakket. Bovendien verzekeren we dankzij onze persoonlijke onboarding een vliegende start!

Succes alvast!

Wat biedt Bewire?

  • Aantrekklijk loon

  • Wagen + Tankkaart

  • Macbook of laptop

  • GSM abonnement

  • Maaltijdvergoeding

  • Hospitalisatie verzekering

  • Groepsverzekering

  • Opleidingsbudget

  • Training en kennisdeling

  • Legendarische events

  • Fun en games

  • Droge humor

Onboarding
bij Bewire

De allereerste werkdag is voor iedereen een spannend moment. Daarom zorgen we bij Bewire voor een persoonlijke onboarding die je meteen op je gemak stelt! Ontdek hieronder hoe wij al onze nieuwe werknemers ontvangen:

  1. Nieuwe werknemers worden opgehaald en afgezet met de taxi

    01

    Taxi van deur tot deur

    Een taxi pikt je hoogstpersoonlijk op bij je thuis en brengt je naar één van onze kantoren. Stap in en relax!

  2. Niels begroet zijn coordinator, Bart Jans van Evance

    02

    Welgekomen!

    Een coördinator of collega wacht je met evenveel enthousiasme op. Hij of zij zal je volledig wegwijs maken binnen ons bedrijf. Heb je vragen of twijfels? Shoot!

  3. Elke nieuwe werknemer krijgt zijn persoonlijk startpakket

    03

    Superdeluxe starterkit

    We overladen je met leuke gadgets en een handige infobrochure. Jouw splinternieuwe laptop/Macbook ligt ook al klaar voor ‘unboxing’.

  4. Bart brieft Niels & Dylan over hun eerste dag

    04

    Briefing

    We zorgen ervoor dat jouw takenpakket/missie/project meteen de nodige omkadering krijgt. Zo maak je meteen een vliegende start!

  5. Overhandiging van de autosleutels

    05

    Enjoy the ride

    Neem je autosleutels in ontvangst en rijd op het einde van de dag de parking af in je eigen bedrijfswagen.

  6. Niels ontmoet enkele van zijn nieuwe collega's

    06

    Collega's ontmoeten

    Maak tijd om iedereen te leren kennen. De meesten zullen uit nieuwsgierigheid zelf al een praatje slaan of je uitdagen voor een partijtje pool. Dat ligt in onze aard!

Klinkt als muziek in de oren?